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办公室的设计跟员工的工作效率有关系

日期:2017-12-07 / 人气:

       在当今竞争非常激烈的商业世界里,公司老板一直在寻找提高员工生产率和增加收入的方法。有许多因素都在影响员工的工作表现和工作效率。比如办公家具布置装饰混乱,又或者办公室内的灯光引起的眼睛不适,它们都在影响着员工的工作效率,这一切都归结到办公室设计上。许多研究发现了与员工绩效和生产力办公室设计有关的证据。那么,办公室的布局和员工的表现如何?下面是办公室设计影响员工生产力的三大方法:
 
       1、它可以促进或阻碍交流合作。
       研究人员表明,至少80%的办公室任务涉及工作场所的两名员工。约98%的雇主和员工认为缺乏团队精神和协作是影响项目成果的一个方面。如果没有合作,公司的底线、营业额和文化都会产生负面影响。
好的办公室设计可以促进员工的交流
       加强员工的合作与协作,办公室的布局必须以这样一种方式让员工协同合作。开放式平面图是理想的设计,在这种情况下,员工可以保持轻松的谈话。小型的办公室内会议区域,可以让员工与员工之间更好的交流工作。
 
       2、它能鼓舞士气或扼杀士气。
       研究还强调员工社会化和健康的工作文化是一个重要方面。有各种各样的好处,员工可以来自社会,也就是说,他们可以互相学习,在精神上和精神上,在事情变得棘手时互相帮助。这有助于提高员工士气,从而提高员工的绩效和效率。
好的办公室设计可以增加员工业绩
        办公室计划的关闭阻止了员工的社交活动,这会导致员工的职业倦怠。这会扼杀员工士气,阻碍他们的工作。再次,开放式办公室设计可以极大地促进员工互动和社会化。
       社会化并不是职场中士气高涨的唯一途径。环境也是工人工作和生产力的一个因素。办公室设计的灯光很重要,充足的光线(自然和人造)以及良好的温度,可以确保员工的舒适,从而增加员工的工作效率。
 
        3、它可以帮助或限制技术的获得。
        今天的现代世界迫使企业在几乎每一个领域都采用技术。互联网是最重要的技术之一,每个雇员都很难使用。如果办公室设计限制了工人的进入,他们的表现和生产力将产生负面影响。如此重要的办公室设计是这样设计的,员工可以很容易地使用网络和插座。
好的办公室设计可以让员工在工作上更便利       
       以上就是合肥亚岚设计对于办公空间不合理的设计,导致的员工工作效率很低的总结,希望大家在看完之后,在以后装修自己的办公室的时候一定要认清这些问题,找专业的办公室装修公司做设计,从源头上避免这些问题的出现。合肥亚岚设计,专业的办公室装修设计公司,专注合肥办公室装修设计。

编辑:合肥亚岚设计

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